聚力四川现代化建设｜“专”出特色水平 提升服务中心大局贡献率
【】 【2024-01-25】 【四川政协报】
1月21日，在省政协十三届二次会议开幕会上，中共四川省委书记王晓晖发表讲话，充分肯定十三届省政协履职起步之年的工作和广大政协委员的担当精神、履职能力，对新时代新征程政协工作和委员履职提出新的要求。
连日来，与会委员认真学习省委书记讲话精神，就如何进一步加强人民政协专门协商机构建设、擦亮政协履职品牌、提升服务中心大局贡献率等方面展开交流探讨。
强化机制建设 推动“有事来协商”提档升级
过去一年，省政协着力打造“有事来协商”升级版，带动全省政协各级组织累计开展小微协商9620余次，助解社会民生难题2.1万余件，展现出协商民主在全过程人民民主中的生机与活力。
对于协商制度化建设，省政协委员、宜宾市政协主席谢杰深有感触。他说，要健全从协商议题提出、协商活动组织，到协商成果采纳落实反馈全链条运行制度机制，特别是在规范协商流程、意见充分汇集和表达、协商成果转化运用等方面要做细做实，引导各协商主体有序理性开展协商。
“院坝协商”“马背协商”“码上议”……随着“有事来协商”工作不断走深走实，全省政协各级组织纷纷结合自身实际，创新打造了一系列各具特色的协商工作品牌。
“去年以来，眉山市县两级政协积极打造‘有事来协商’升级版，不拘形式、不限场所，常态化开展协商活动，搭建‘固定+流动’‘线上+线下’‘会场+现场’等灵活多样的协商平台。”省政协委员、眉山市政协主席黄剑东表示，将持续在创新平台建设、完善参与途径、丰富协商形式、提升效果品质上下功夫，以“心中有民、协商为民”的实际成效，不断擦亮“有事来协商”履职品牌。
来自民盟界别的省政协委员周海燕认为，开展“有事来协商”工作是践行全过程人民民主的政协实践，是发挥好政协专门协商机构作用的务实举措。建议充分利用好“有事来协商”平台载体，打造协商文化阵地，通过出台协商文化培育相关制度文件，建设协商主题文化公园、展示典型协商案例、创作相关书画作品等，努力营造“人人懂协商、事事要协商、处处有协商”的良好氛围。
广元市政协推进协商平台建设标准化，乐山市政协注重提高小微协商在基层治理中的“在线率”，雅安市政协将协商“触角”延伸至村组……过去一年，省市县三级政协着力打造更有实效、更具影响力的社会主义协商民主品牌，以实际行动加强专门协商机构建设，夯实政协履职基础。
列席此次会议，井研县政协主席谷平有了新的思考。他说，要坚持制度管长久、规范管根本，进一步健全完善联动协商机制、督查考评机制、协商成果落实反馈机制，推动“有事来协商”常态长效、提质增效。
擦亮履职品牌 彰显政协时代特色
2023年2月23日，在省政协十三届第4次主席会议上，打造“一委一品牌”工作安排是各专委会汇报的一项重要内容。一年时间里，省政协各专委会结合自身特色、发挥各自优势，奋力打响个性化、特色化履职品牌。
“我们在打造‘提案@你’工作品牌中，着力找准品牌辨识度、彰显品牌高度、赋予品牌温度，在品牌打造中推动提案工作巩固创新。”省政协委员、提案委员会主任顾勇说，要创新工作思路，加强宣传推广，赋能品牌建设，以品牌创建提升履职贡献率。接下来，将把促进提案办理质量提高作为工作重点，持续擦亮“提案@你”工作品牌。
在推动专委会创建“一委一品牌”的同时，省政协大力指导市（州）政协创建“一市（州）一特色”，打造了“传承弘扬三苏文化”“联动履行职能、联动助推发展”等特色品牌。
“资阳市政协突出工作项目化、项目品牌化、品牌实绩化，精准定位打造激情履职·资政有为‘1+9+3’品牌体系，以工作‘好品牌’唱响履职‘好声音’。”省政协委员、资阳市政协主席陈莉萍提出，要鲜明结果导向，注重品牌建设“后半篇”文章，变品牌要求为履职实绩，以政协之能服务发展之为。
“我们着力打造‘有事来协商·绵言细语’协商品牌，创新省市县三级政协委员联动履职载体，开展小微协商474次，参与委员3309人次。持续擦亮‘书伴委员行·文润科技城’读书品牌，开展委员读书活动12场，参与委员1530人次。”在省政协委员、绵阳市政协主席李亚莲看来，通过打造履职品牌，能够更好地突出政协特色和优势，凝聚起委员智慧和力量，推动政协工作创新发展。
迈步2024年，大家纷纷表示，将积极开展参与更多履职活动，不断深化品牌内涵，完善工作评价和激励机制，推动提升政协工作服务中心大局的贡献率。
发挥主体作用 激发委员履职新动能
1月22日下午，省政协十三届二次会议举行第二次全体会议，通报表扬20名2023年度省政协优秀履职委员。
“获得这一荣誉，对我是鞭策和激励。”省政协委员唐安英表示，将更加认真努力履行职责，充分发挥“双重积极作用”，为群众谋福祉，为社会聚共识。
对优秀委员进行通报表扬是省政协激励委员履职尽责、担当作为的创新举措之一。过去一年，省政协创新实行委员、常委履职承诺制度，健全完善委员服务管理制度和激励机制，强化履职保障和委员培训，委员主体作用进一步发挥，干事创业劲头更足。
“常委会工作报告中反映出省政协过去一年加强对委员的管理服务，制定了一系列激励措施，在提升委员履职能力的同时，也进一步激发了大家的履职动力。”省政协委员李蓉说，机制的创新能够激发新的活力，为高质量履职提供有力支撑，期待省政协通过更多创新举措，促进委员更好履职尽责。
“规范性制度可以明确委员的职责和义务，规范其履职行为，激励委员积极参与政治协商、民主监督、参政议政等工作，发挥自身专业优势，不断提升服务中心大局的贡献率。”省政协委员、达州市政协主席胡杰说，为激发委员履职潜能，达州市政协新建、修订和完善10余项规范性制度，实现了委员服务、管理、评先评优制度化、规范化、程序化。接下来将进一步创新机制，推动形成“多地政协合力推、千万委员同心干、优势互补成大事”的联动履职大格局。
2023年11月，四川市县政协履职能力第一片区培训班在南充市仪陇县举行，来自南充、广元、遂宁、广安、达州、巴中6市的新任省政协委员和来自45个市县政协的业务骨干近290名学员，现场听取相关专题辅导报告，进一步提升履职能力。
“政协委员是政协组织的‘细胞’，是政协工作的主体，需要调动和发挥他们的积极性、主动性、创造性。”列席此次会议的仪陇县政协主席陈家喜呼吁，进一步加强对委员的培训和引导，加强与委员的沟通交流，及时听取委员意见建议，帮助他们更加积极地参与到政协工作中，为经济社会发展和民生改善贡献更多智慧力量。
（记者 陈相龙）
